Política

Buscan implementar una “tarjeta azul” contra la violencia en el fútbol infantil

La iniciativa surge tras los recientes episodios de violencia registrados en partidos de fútbol infantil de Rosario y la región, y busca dotar a los árbitros de una herramienta disciplinaria adicional

El concejal Pablo “Gato” Gavira, del Partido UNO e integrante del Interbloque Unidos, presentó ante el Concejo Municipal de Rosario un proyecto para aplicar de manera piloto y voluntaria una sanción intermedia entre la tarjeta amarilla y la roja en las divisiones formativas de fútbol infantil de la ciudad.

Ante situaciones de juego brusco grave, agresiones verbales, protestas excesivas o conductas intimidatorias, el árbitro podría disponer la salida temporal del jugador durante tres minutos. “Se debe intervenir antes de que el conflicto termine en una expulsión o, peor aún, en una agresión física como sucedió el último fin de semana en un partido de liga infantil”, sostuvo Gavira. La idea es que ese intervalo no funcione solo como castigo, sino como una instancia de contención antes de que la tensión escale dentro de la cancha o se traslade hacia afuera.

El proyecto contempla que durante esos tres minutos el jugador pueda ser acompañado por un profesional del área psicopedagógica, psicológica o socioeducativa, con el objetivo de trabajar el manejo de la frustración y la convivencia. “La tarjeta azul no tiene que ser solamente una sanción. Queremos que sea una oportunidad para que un chico pueda frenar ese impulso agresivo, reflexionar, bajar la intensidad del momento y volver a la cancha entendiendo que su conducta está perjudicando su desempeño y el de su equipo”, explicó el concejal. La propuesta suma también instancias de concientización previas a los partidos, dirigidas a árbitros, jugadores, cuerpos técnicos y familias.

La implementación será, en una primera etapa, piloto y voluntaria, para categorías inferiores masculinas y femeninas y divisiones juveniles y formativas de las ligas rosarinas que decidan adherir. En una segunda etapa, el proyecto prevé avanzar en mecanismos específicos para intervenir ante amenazas o conductas intimidatorias de integrantes de cuerpos técnicos, colaboradores o espectadores. Así, la iniciativa apunta a combinar la sanción disciplinaria con un abordaje educativo y de acompañamiento.

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